12月4日，根据省直机关党工委《关于开展机关党支部书记述职评议考核的通知》内容和要求，会机关党总支制定印发《党支部书记年度述职评议考核工作制度》，并从2014年度开始对会机关、直属事业单位党支部书记实施年度述职评议考核工作。该制度主要包括述职评议考核工作的目的意义、主要内容、组织方式方法和要求四个方面，全面明确党支部书记年度述职评议考核工作会议会前的材料撰写要求、会中的实施规范、会后的结果运用等具体事项。党支部年度述职评议考核工作制度的建立和实施，必将进一步促进党要管党、从严治党总要求的落实，必将进一步促进《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》及省委《实施办法》、上级决策部署和指示要求的落实，必将进一步促进“一岗双责”真正到位和党支部自身建设科学化水平的提高，必将进一步促进党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的发挥。【会机关党总支办】
